採用活動
【2026卒】内々定者フォロー研修を実施しました!【第1回】
2025.7.18
7/5(土)2026年4月に入社予定の内々定者を対象とした内々定者フォロー研修を実施いたしました。
10名の内々定者の皆さんにご参加いただきました!

内々定者同士の初顔合わせとなる第1回目の研修。
自己紹介、チームビルディング研修の王道であるマシュマロチャレンジを実施し、
まずは同期とのコミュニケーションを楽しんでもらいました!

自己紹介では、3分という限られた時間の中で、それぞれが個性あふれた発表をしてくれました!
休憩中には、自己紹介で見つけた共通点をもとに、楽しそうに話す姿が見られました!

さらに第1回目ということで、代表の石田も登場。
「入社までにやってほしいこと」として3つのことを内々定者の皆さんにお伝えしました。
今年の4月に入社した新卒1年目スタッフからも、
「学生時代最後の一年間の過ごし方」や「入社して感じていること」を、自身の経験をもとにお伝えしました!

初回ということで少し緊張した姿も見られましたが、和やかな雰囲気で内々定者フォロー研修のスタートを切ることができました!
代表や先輩スタッフ、同期となるメンバーとのかかわりを通して、
残りの学生生活の過ごし方や、社会人になるまでに準備しておきたいことを考えるきっかけとなったようでした。
来春の入社に向けて、今後も引き続き内々定者の皆さんのフォローを行っていきます!
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★APHグループ新卒採用Instagramはこちらから!
10名の内々定者の皆さんにご参加いただきました!

内々定者同士の初顔合わせとなる第1回目の研修。
自己紹介、チームビルディング研修の王道であるマシュマロチャレンジを実施し、
まずは同期とのコミュニケーションを楽しんでもらいました!

自己紹介では、3分という限られた時間の中で、それぞれが個性あふれた発表をしてくれました!
休憩中には、自己紹介で見つけた共通点をもとに、楽しそうに話す姿が見られました!

さらに第1回目ということで、代表の石田も登場。
「入社までにやってほしいこと」として3つのことを内々定者の皆さんにお伝えしました。
今年の4月に入社した新卒1年目スタッフからも、
「学生時代最後の一年間の過ごし方」や「入社して感じていること」を、自身の経験をもとにお伝えしました!

初回ということで少し緊張した姿も見られましたが、和やかな雰囲気で内々定者フォロー研修のスタートを切ることができました!
代表や先輩スタッフ、同期となるメンバーとのかかわりを通して、
残りの学生生活の過ごし方や、社会人になるまでに準備しておきたいことを考えるきっかけとなったようでした。
来春の入社に向けて、今後も引き続き内々定者の皆さんのフォローを行っていきます!
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